另类宠爱 第94章

作者:尹琊 标签: 快穿 近代现代

“你很缺钱?”男人一针见血。

“是啊,呃,希望BOSS能通融通融,要不卖两三支也行。”弗雷德里下意识的点头,不过这也是没办法的,他的确是很缺钱,而且是非常缺,特别是把一百万美金还给季子木后,基本上就两袖清风了。

男人眯了眯眼,说道:“那是你与克里斯的约定,自然不需要再遵守。”

“真的?”弗雷德里一激动就抬起头,不过在接触到男人的视线后又迅速的低下头。

“其实不必这么麻烦。”男人突然说道,眼中闪过一丝算计的精芒,原本他就有一个想法,现在既然他自己提起了,那么正好也可以说一说。

“什么?”弗雷德里不解。

“金钱方面我可以给你提供,你想要多少就多少,至于你改造过的枪,我另有打算,你只要把改造过的枪支写一份详细的说明即可,到时候我自有安排。”

在见识到弗雷德里的机械天分后,男人便知道这是块宝,只要好好的利用,迟早会给他带来更大的好处。

弗雷德里皱了下眉,有些不确定的问道:“BOSS是想成批生产我改造的枪械,然后再买卖出去吗?”

男人愉悦的说道:“你倒是不笨。”

弗雷德里顿时激动了,这可是他的愿望,也是他被硬伤的地方。

因为克里斯一直对军火这一块没有打算,而且他也不想让他的敌人拥有威力强大的枪械,因此也就从未想过要成批的生产他改造过的枪械,可是这恰恰就是弗雷德里的愿望,他一直期待有一天他改造的机械或枪械之类的能让更多的人知道或者使用,因为他觉得这是对他的实力的认可。

但是正是因为克里斯的自私,所以他的梦想一直无法实现。

再加上与克里斯的约定,导致他的资金严重的缺乏,没有资金离他的梦想就更远了。

当然,这绝对是个血腥的梦想,曾经一度被安莫吐槽过,说弗雷德里外表看起来明明是个阳光的大男孩,但是梦想却如此血腥,竟然希望自己改造的枪械被更多的人使用,于是便成了安莫口中的绝对是恶魔!

不过因为克里斯,弗雷德里一度已经死心了,今天之前,他都没想过新BOSS竟然会有这个想法。

“BOSS,我愿意,我绝对愿意的!”

越想就越激动,一激动,弗雷德里就忘形了,伸手竟然就想握住男人的手来个‘深情’的凝视,口中还一边喊着‘我愿意我愿意’,不知情的人还以为男人刚刚跟他求婚了。

结果,想当然尔,某人吃醋了。

就在弗雷德里即将握住男人的手的时候,一只银制的汤匙突然出现并在他手背上狠狠的敲了一下,仿佛有一道骨头被敲响的声音,弗雷德里惨叫一声,迅速的将右手缩了回去,满脸幽怨的朝季子木看过去,不过见到少年面无表情盯着他,充满杀气的眼睛,弗雷德里顿时蔫了。

“对不起,我再也不敢了。”弗雷德里像小媳妇一样缩在椅子上,小声的道歉。

这对杀神一样的父子,他绝对惹不起,而且右手又变得好痛,又红又青又肿的,他以后再也不敢了!

不远处,马里安扶着桌子跪了下去,白色的餐桌上有一块可疑的污渍……

于是,众人的早餐就在一片诡异的寂静中吃完。

整个过程中,只有一个人的心情是愉悦的,那就是早餐事件的主角月离飒,而弗雷德里,最后被马里安像破布一样给拎出了餐厅。

这家伙,真是成事不足败事有余!

得罪了季子木,那就跟得罪BOSS是没什么两样的。

尽管BOSS和季子木都没有说,但是有眼睛看的人都知道,两人的关系绝对不是父子那么简单,因为就算是最亲密无间的父子,也不可能整天都腻在一起,连睡觉也在同一个房间同一张床,这已经明摆在跟他们说两人并不是普通的父子关系。

偏偏弗雷德里这家伙竟然不知死活的撞到枪口上去,真是不知死字怎么写!

直到离开餐厅,季子木脸上都没有一点表情,不过一身寒气却好像在跟周围的人说,谁敢靠近谁死!

第二卷 名动 第117章 面试官

随着道尔集团业务的扩大,需要的人才越来越多,为了避免将一些良莠不齐的人招进来,每年的招聘会道尔集团都非常重视,最后一关基本上都是派高层坐镇,偶尔萧沐也会参加。

往年的招聘会,在最后一关出席的高层大都是萧沐,何有,以及三个其他部门的经理。

不过今年又多了身为董事长的月离飒,还有他的小尾巴季子木。

道尔集团在商业界的口碑极好,而且集团的发展潜力极大,再加上待遇薪资方面也很高,所以每个盯着道尔招聘会的人都只多不少,年年都会刷新报名人数的记录。

甚至有的人是在别的公司上班,却特意请假跑来道尔的招聘会报名,就等着被选上后立刻把原来的工作辞掉。

由于报名的人太多,不到九点,皇座大厦一楼的大厅几乎被人群给挤满了。

粗略估计,竟然达到三百多人,个个手里都拿着一份简历。

要知道,道尔集团实际上要招的人数只有二十人,可是报名的人却有三百多人,要从三百多人中脱颖而出,那是需要极大的能耐的。

不过因为人数过多,所以一楼的大厅分成了三个报名点。

七点是报名开放的时间,直到季子木他们下来,报名刚好进入了尾声,不过仅仅一个报名,三百多人就被淘汰了五十多人。

被淘汰的五十多个人中,并不全是低学历的。

道尔集团是大企业,企业注重的是员工的实力而不是简历,好的简历固然能给该员工加分,但是如果有学历却没有实力,这种人道尔集团是不需要的,正因为如此,所以即便招聘会每年都有,但是道尔集团都非常的重视。

报名这一环节虽然不是正式的面试,但是也是不可忽视的一个重要环节。

因为有时候要看清一个人,也可以从他的简历和外表装扮来判断。

首先是简历,内容和社会经历的丰富这点暂且不提,但一份工整的简历却可以给面试官留下一个好的印象,这类人通常都是比较有头脑有条理。

其次才是外表装扮,正式的着装可以看出报名者对这次招聘会的重视。

道尔集团不需要敷衍的员工,所以一番报名下来,就有五十多人被直接淘汰了。

不过剩下的人依旧有两百五十多人,为了不拖延时间,公司同样分成三个面试地点,每个面试地点都有三个面试官,为了增加效率,每次面试的人数是三个人,而面试地点是在二楼的会议室里九点整,二楼的会议室外就挤满了人。

一个个都是等着被面试官叫进会议室的面试者。

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