作者：云落樱
“这叫没事？”
安越没说话。
沈瑾之抬起手，指尖轻轻按在那片淤青的边缘。
“疼吗？”
安越的喉结滚动了一下。
“……有一点。”
沈瑾之的手没有移开。他就那样轻轻按着，像是在测量伤口的范围，又像是在确认什么。
【叮！检测到宿主查询请求～】
【扫描目标肋骨区域……】
【扫描完成：软组织挫伤，轻度肿胀。未伤及骨骼，无骨裂、骨折迹象。建议：48小时内冰敷，后续热敷。无需特殊处理～】
沈瑾之心里松了口气。
“得冰敷。”他说。
安越低着头，不敢看他。
这个距离太近了。
近到他能感受到沈瑾之指尖的温度，近到他能看清那双眼睛里倒映着的自己����狼狈的、衣衫不整的、坐在破旧沙发上的自己。
他应该推开他。
应该像之前那样，说“不用”。
应该����
沈瑾之站起身：“坐着别动，我去拿冰块，敷一下，明天再看。如果还疼，去医院拍个片。”
“我自己可以����”安越刚想站起来，沈瑾之已经出去了，安越愣愣地坐在沙发上，看着那扇门。
几分钟后，门被推开。
沈瑾之走回来，手里拿着用毛巾裹好的冰块。
他走到安越面前，再次蹲下。
“掀开。”他说。
安越犹豫了一秒，还是抬起手，掀开衣摆。
沈瑾之把冰块轻轻按在他腰间的淤青上。
冰凉的触感让安越浑身一紧。
“自己按着。”沈瑾之把他的手拉过来，放在冰袋上，“敷十五分钟。”
他低头看着安越，那眼神很认真。
安越抬起头，和他对视。
两秒。
三秒。
安越忽然移开视线，站起身。
走廊里冷风灌进来，吹散了他脸上的热度。
刚才沈瑾之蹲在他面前，手指按在他腰间的时候����
他想的是什么呢？
原来被人在乎，是这种感觉。
“周一。”他说，“九点。”
安越点点头。
“……好。”
沈瑾之转身推开门。
走廊里传来渐行渐远的脚步声。
休息室里很安静。
这是他这辈子，离光最近的一次。
哪怕是假的。
哪怕是替身。
他也认了。
第17章 面试
周一上午八点五十分，沈氏大厦。
安越站在那栋高耸入云的建筑前，深吸一口气。
他穿了自己唯一一件还算体面的白衬衫，洗得有些发旧，但熨得很平整。领口系紧，袖口扣好，整个人看起来比平时精神了许多。
电梯上行，数字不断跳动。
三十二楼，人力资源部。
门打开，一个穿着职业装的年轻女人等在门口：“安越是吧？请跟我来。”
安越跟着她穿过走廊，被带进一间小会议室，里面有其他和他一样前来面试的人。
她递过来一张流程表，“你先看一下流程，今天的面试官有五位，人力资源总监、战略发展部总经理、两位业务负责人，还有……”
她顿了顿。
“还有谁？”安越问。
“最后一面，沈总会来。”她说，“不过他只旁听，不参与打分。你不用太紧张。”
沈总会来。
安越握着流程的手指微微收紧。
他点点头：“好的，谢谢。”
会议室的门关上。
三小时后，安越坐在最后一间面试室的门口。
三轮笔试面试，层层筛选，没有一丝水分。
人力资源总监的问题刁钻但不越界。战略发展部总经理的提问角度犀利，被他一一拆解。两位业务负责人轮番上阵，试图用专业问题压垮他，他稳住了。
现在只剩最后一关。
门开了。
“安越是吧？请进。”
安越站起身，推门进去。
会议室很大，落地窗外是城市的天际线。长桌对面坐着三个人����人力资源总监、战略发展部总经理，还有一位他没见过的高管。
而在靠窗的位置，有一张单独的椅子。
沈瑾之坐在那里。
他今天穿着深蓝色的衬衫，外面是同色系的西装外套，整个人看起来比那天晚上更……正式。
他的目光落在安越身上，只是淡淡一扫，没有任何多余的表情。
“坐。”人力资源总监示意。
安越在长桌对面的椅子上坐下。
“最后一个环节，”人力资源总监说，“我们会问几个开放性问题。你不用紧张，怎么想就怎么答。”
安越点头。
“第一个问题。”战略发展部总经理开口，“如果你入职沈氏，发现你的直属上级给你安排了一项明显超出你职责范围、且完成难度极大的任务，你会怎么处理？”
安越沉默了两秒。
“我会先评估。”他说，“评估任务的性质、紧急程度、以及我自己的能力边界。如果确实超出我的能力范围，我会第一时间向上级沟通，说明情况，并给出我的建议����比如是否需要增派人手，或者调整时间节点。”
“如果上级坚持让你做呢？”
“那就做。”安越说，“但我会在过程中同步汇报进度，让上级随时了解我的状态。如果过程中发现问题，及时调整。如果最后真的完不成，至少让上级知道，我已经尽力了。”
那位高管点点头，在本子上写了什么。
“第二个问题。”人力资源总监接过来，“你对‘商业伦理’怎么看？尤其是在利益冲突面前。”
安越的手指微微收紧。
他父亲就是因为“商业伦理”四个字，现在在看守所里。
但他没有回避。
“我认为，”他说，“商业伦理不是一个抽象的概念，是你在做每一个决定之前，知道哪条线不能跨过去。利益冲突不可避免，但底线不能破。一旦破了第一次，就会有第二次、第三次。最后损失的不只是个人信誉，还有公司的品牌和客户的信任。”
他顿了顿。
“我父亲的事，”他说，“您应该都知道。他破了底线，现在在付出代价。这件事教会我的是：底线这种东西，不是用来挑战的，是用来守的。”
会议室里安静了几秒。
人力资源总监看着他，眼神有些复杂。那位高管又在本子上写了什么。
沈瑾之坐在窗边，没有任何表情。
“第三个问题。”战略发展部总经理再次开口，这次的问题更刁钻����关于一个真实案例的分析，涉及多方利益博弈、复杂的法律关系、以及几乎不可能两全的选择。
安越听着，脑子在飞速运转。
他想起自己在T大图书馆熬过的那些通宵。想起那些被翻烂的教材。想起为了挣学费，他同时打三份工，只能在凌晨三点之后才有时间看书。
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